• Kontakt
  • Impressum
  • Standorte

Zarząd.

Wszystko jest kwestią organizacji.

Organizacja firmy Hengst jest klasyczna, jasna i zwięzła. Firma została założona w 1958 roku i dziś jako rodzinne przedsiębiorstwo jest prowadzona przez trzecią generację. Grupa Hengst bardzo rozwinęła się, zwłaszcza w ostatnich latach. Dziś organizację naszą tworzy 16 siedzib w 9 krajach. Obrót uzyskany przy współudziale naszych 3000 pracowników wyniósł w 2017 roku około 425 mln Euro.


Jens Röttgering - Owner and Chairman

"Lubię profesjonalne struktury, ducha start-upów, radość z sukcesu i poczucie sensu, w tym co się robi. Spełnienie tych warunków sprawia, że rozwijamy się wraz z przedsiębiorstwem."


Christopher Heine - Chief Executive Officer

"Motywuje mnie codzienne dalsze rozwijanie zdolności managerów i pracowników. Jest to podstawa dla osiągnięcia zadowolenia klientów i międzynarodowego wzrostu."


Howard Boyer - Chief Operating Officer

People who have worked with me know my simple business philosophy – People, Planet, and Profit.
• People first, because it is the greatest resource of any organization that has to always grow and develop.
• Planet, because it is everyone’s responsibility to assure sustainability and protect our environment for the future.
• Profit – through continuous improvement of every process in the organization – not only operations – we assure a future for our people and the company.


Achim Brömmel - Chief Technology Officer

"Napędza mnie pasja do inteligentnych rozwiązań i wyzwanie związane z pokonywaniem granic w zespole."

Gunnar Voss von Dahlen - Chief Financial Officer

← Powrót